Medico del Lavoro
ad AlbignasegoMedico competente D.Lgs 81/08

Nel poliambulatorio di Via Bracciano 34, 35030 Selvazzano Dentro (PD), a circa 7 km in linea d'aria da Albignasego, oppure presso la sede dell'azienda quando è più comodo organizzarle sul posto. Visita e accertamenti previsti dal protocollo sanitario si svolgono nella stessa seduta; il giudizio di idoneità viene consegnato al lavoratore e al datore di lavoro.

Sì, se nel Documento di Valutazione dei Rischi risultano lavoratori esposti a rischi per cui il D.Lgs 81/08 prevede la sorveglianza sanitaria (art. 41): ad esempio rumore, movimentazione manuale dei carichi, videoterminale per almeno 20 ore settimanali, agenti chimici o biologici, lavoro notturno. Il numero di dipendenti non conta: l'obbligo vale anche con un solo lavoratore esposto.

Sì. Serviamo tutto il territorio di Albignasego, compresi le frazioni Carpanedo, Ferri, Lion, Mandriola, San Giacomo, Sant'Agostino e San Tommaso. Le condizioni del servizio, i tempi di attivazione e il preventivo non cambiano in base alla frazione.

Nel territorio di Albignasego prevalgono commercio e grande distribuzione, artigianato ed edilizia, uffici, studi professionali e terziario e logistica, magazzini e trasporti. I rischi più frequenti in questi settori sono movimentazione di merci, videoterminale alle casse, turni e aperture festive, stress lavoro-correlato e rumore e polveri. Il protocollo sanitario lo definisce il medico competente sulla base del DVR: per commercio e grande distribuzione di solito comprende visita medica, valutazione osteoarticolare, esame della vista per chi usa il videoterminale.

Dipende dal numero di lavoratori, dalle mansioni e dagli accertamenti del protocollo sanitario. Il preventivo è gratuito e senza impegno: compila il modulo indicando comune, settore e numero di lavoratori e ti rispondiamo entro 24 ore lavorative, oppure chiama il +39 351 623 9176.

Un documento d'identità, la lettera dell'azienda con la mansione svolta ed eventuali referti di esami recenti o occhiali da vista. Il datore di lavoro condivide il DVR con il medico competente, che su questa base prepara il protocollo sanitario.